Seniorer sier at det gode arbeidsmiljøet er en driver for å stå lengre i jobb

Vi ser jevnt over at autonomi, lederstøtte, og jobbtilfredsstillelse holdes opp som positive sider ved arbeidsmiljøet.

Et fellestrekk ved virksomhetene i vår undersøkelse er at ansatte erfarer at deres ledere utviser tillit til ansattes kompetanse, ansvarstaking, problemløsning og arbeidsinnsats.

Les mer i rapporten: Fleksibilitetsformer for senkarrierer

*

Les flere Visste du at?

Ønsker dere mer kunnskap om arbeid og aldring? Eller om hvordan rekruttere, utvikle og beholde seniorer? Ta kontakt med oss!

Vi tilbyr veiledning med tilpassede foredrag, kurs eller seminarer, og skreddersyr etter deres behov!