Videreutdanning

NTNU blogger om videreutdanning

– Seniorer må få mulighet til å utvikle seg kompetansemessig på lik linje med andre, og ikke bli satt litt sånn på tørkeloftet fordi de forventes å gå av med pensjon, sier Olav Eikemo til NTNU.

Berit Solli

Senter for Seniorpolitikk, Olav Eikemo, seniorrådgiver, © Foto Dag W. Grundseth

Yrkesdeltakelsen blant seniorene er økende, og det er også lysten til etter- og videreutdanning. Men etter mange år i arbeidslivet er de noe mer kritiske til hvilke kurs de skal ta, blogger NTNU.

Intervju med Olav Eikemo

De intervjuer Senter for seniorpolitikks Olav Eikemo. Les mer her.

NTNU blogger om videreutdanning

– Seniorer må få mulighet til å utvikle seg kompetansemessig på lik linje med andre, og ikke bli satt litt sånn på tørkeloftet fordi de forventes å gå av med pensjon, sier Olav Eikemo til NTNU.

Intervju med Olav Eikemo

Relaterte artikler

Hver tiende arbeidstaker er over 61 år

Seniorer verdsetter jobben mer når pensjonsalderen nærmer seg

DN om seniorpolitikk i DNB, Veidekke og Kongsberg

Kompetanseutvikling blant seniorer i kunnskaps- og teknologibransjen

På mitt dåpsbilde er mormor bare 57 år