LANDNOTAT

Om aldring, arbeid og pensjon i Island

Vi er i denne artikkelen mest opptatt av den svært høye og stabile sysselsettingen blant seniorer/eldre i alderen 55-75 år. For det andre Island har gjennomført de desidert kraftigste omstillingene i økonomien, men uten at dette har gått nevneverdig ut over seniorsysselsettingen.

Berit Solli

Hva er årsakene? Hva er drivkreftene? Èn hovedårsak synes å stå fram som den mest plausible: Nemlig tradisjonelle holdninger om at arbeid har egenverdi, og at alle forventes å bidra etter evne.

En høy arbeidsmoral, arbeidsglede og aldersnøytrale holdninger og atferd i arbeidsmarkedet, både blant eldre selv og blant arbeidsgivere og ledere. Alder er stort sett ikke noe tema i arbeidslivet i Island.

Les notatet her.

Om aldring, arbeid og pensjon i Island

Vi er i denne artikkelen mest opptatt av den svært høye og stabile sysselsettingen blant seniorer/eldre i alderen 55-75 år. For det andre Island har gjennomført de desidert kraftigste omstillingene i økonomien, men uten at dette har gått nevneverdig ut over seniorsysselsettingen.

Relaterte artikler

På mitt dåpsbilde er mormor bare 57 år

Sterk gruppesesjon om eldre i arbeidslivet

Veier ut av arbeidslivet

Veier ut av arbeidslivet – senkarrierer og yrkesavgang

NAV, LO, Pensjonsutvalget og SSP i debatt