Er vi forberedt på et arbeidsliv med flere generasjoner?

Høyskolen Kristiania og Kunnskapssenter for lengre arbeidsliv inviterer til frokostmøte onsdag 12. mars hos Kristiania og digitalt:

Påmelding (digitalt/fysisk) går til Kristiania: Meld deg på her

I årene som kommer blir det viktig å beholde kompetente medarbeidere i et arbeidsmarked der aldersbalansen forskyves og tilgangen på verdifulle ansatte blir knappere. I denne frokosten diskuterer vi muligheter og utfordringer, og gir deg blant annet konkrete tips til hvordan du kan legge til rette for medarbeideres utvikling gjennom hele yrkeslivet.   

Bli med når forskerne Andreas Norgår Thon og Göran Roos lanserer sin ferske Kristianiarapport “Politikk, strategier og praksis for ledelse av en aldrende arbeidsstyrke, i et multigenerasjons arbeidsliv i Norge”. 

I panelsamtalen spør vi: Hvordan legger vi til rette for et arbeidsliv med flere generasjoner? 

Program: 

08.00-08.30: Registrering og frokost 

08.30-08.35: Velkommen v/ Trine Johansen Meza, rektor, Kristiania 

08.35-09.00: Hva kreves av fremtidens ledere i et multigenerasjons arbeidsliv? ved Göran Roos, professor og Andreas Norgår Thon, førstelektor, Kristiania 

09.00-09.10: Et lengre arbeidsliv – for flere? ved Roger Moen, fagsjef, Kunnskapssenter for lengre arbeidsliv 

09.10-09.45: Panelsamtale: Hvordan legger vi til rette for et arbeidsliv med flere generasjoner? 

I panelet: 

Anette Trettebergstuen, Stortingsrepresentant (A) og medlem av arbeids- og sosialkomiteen 

Andreas Thon, førstelektor, Kristiania

Anne-Cecilie Kaltenborn, adm.dir. i NHO Service og Handel

Ordstyrer: Kari Østerud, direktør, Kunnskapssenter for lengre arbeidsliv